Даша Богданова

Поиск  Пользователи  Правила 
Закрыть
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация
Войти  
Профиль
Информация о работе
Компания: http://diplomsweb.com/
Направление деятельности: Каждый из людей хочет попасть в престижную компанию на руководящий пост. К несчастью, современная система образования выстроена весьма непродуманно, по причине чего сам обучающий процесс ведет больше к потерям времени, чем к получению в действительности нужных знаний. В итоге многие предпочитают заказывать диплом, к примеру, на этом сайте http://diplomsweb.com/. В действительности, нынешнее образование развивается очень неспешно. В большинстве учебных заведений до сих пор работают по методикам, приближенным к СССР-овским. Тогда считали, что ученик должен быть образованным, освоить одновременно дисциплины, не связанные с будущей работой. Для примера, едва ли не в каждом ВУЗе условный инженер непременно вынужден освоить курс психологии и философии. Безусловно, это можно считать абсолютно пустой тратой времени. Что касается узких дисциплин, они также чаще всего связаны с теорией. Став учеником на отлично, студент попросту не разбирается в полученной профессии, когда устроился. Конечно, сведений море, но они лишь теоретические, а реалии фирмы часто далеки от теоретического мира, которому обучают ВУЗы. В таком случае становится жалко людей, тратящих уйму сил и времени на учебу, а также стараются иметь оценки на отлично. Люди просто верят образовательной системе, стараются соответствовать всем советам и наставлениям преподавателей, а потом с ужасом замечают, насколько бесполезным делом промышляли на протяжении долгих 4-5 лет. Таким ученикам мы можем сочувствовать, но следует отмечать, они виновны сами, поскольку все понимают, как бездарно уходят студенческие времена в плане изучения определенных профессий. Разбирающиеся молодые люди хотят другими путями: вместо ВУЗа идут на производство. Начиная с низов, его потихоньку втягивают в профессию, а с течением времени он сможет стать опытным незаменимым специалистом. Позже появится вопрос повышения на руководящий пост, соответственно, появится потребность предоставления диплома, подтверждающего образование. Кажется, в такой ситуации люди, которые потратили молодые годы на университет, идут впереди, однако это не так. Человек попросту приобретает себе требуемые документы и дает боссу. Работодатель выберет исключительно этого кандидата, поскольку не первый год сотрудник уже работает в компании. По другую сторону конкурирует студент, совсем недавно отгулявший выпускной и не знающий, что такое работа. Безусловно, правильным решением будет игнорирование не самых полезных, нудных, продолжительных периодов обучения ради быстрого освоения практической части. Естественно, и тут есть исключения. Для примера, ученым или врачом стать без соответствующей теоретической подготовки и долгого времени практики не получится. Однако большинство иных профессий осваиваются в работе, причем год на рабочем месте привьет гораздо больше знаний, чем 5 лет обучения в конкретном ВУЗе.

Сайт